NIEUWS
In Memoriam Willem Groenewoud (1957 – 2024)
Stichting OSAT heeft met veel verdriet het bericht ontvangen van het overlijden van Willem Groenewoud op 30 oktober 2024. Willem was niet alleen van groot belang voor het OSAT Onderwijsoverleg waaraan hij vanaf het begin deelnam, hij was ook gepassioneerd onderzoeker voor de Europese Projecten ETTE en TEBEVAT. Zijn enorme vakkennis, zijn humor en stimulerende aanwezigheid hebben OSAT veel gebracht. En wat was het goed met hem samenwerken, internationaal en nationaal.
OSAT gaat Willem heel erg missen en wenst zijn nabestaanden kracht bij het verwerken van dit verlies.
Namens het bestuur van OSAT en alle researchers van ETTE en TEBEVAT,
Els Wijmans (projectleider)
Nieuwsbrief Middelbaar Beroepsonderwijs dd 9 oktober 2024
Lees hier de Nieuwsbrief Middelbaar Beroepsonderwijs van 9 oktober 2024:
eind januari 2025: OSAT Plenaire dag
Eind januari 2025 organiseert OSAT weer een Plenaire dag. Voor deze bijeenkomst worden uitgenodigd: het OSAT Onderwijsveld, het OSAT Werkveld, het bestuur, SBB, MBO-Raad, de werkgeverskoepels en brancheorganisaties.
Onderwerpen die op deze dag aan de orde zullen komen (ovb):
- begeleiden en lesgeven aan deze generatie: iedereen heeft een 'rugzakje', hoe ga je daarmee om als stagebegeleider en als docent? OSAT nodigt een spreker uit die over dit onderwerp verschillende publicaties heeft gedaan;
- Softskills in het onderwijs en de praktijk;
- Ontwikkelingen AI;
- Arbeidsmarkt en studentenaanwas;
Wilt u tzt een uitnodiging ontvangen, mail dan naar info@osat.nl.
OSAT zoekt nieuwe projectleider per 1 januari 2025
Per 1 januari 2025 zoekt OSAT een nieuwe projectleider (Part Time ongeveer 10 uur per week).
OSAT is zowel actief in het werkveld Theater- en Evenemententechniek als in het onderwijsveld. Achter de schermen in de Creatieve Industrie, dus. Als je het belangrijk vindt dat er én goed onderwijs wordt gegeven én dat het werkveld personeel met de juiste kennis en kunde kan aannemen, is dit je plek. Of je nu uit de onderwijsveld of uit het werkveld komt maakt niet uit: het gaat om het samenbrengen van de twee werelden. Lees hier de hele vacature-tekst: vacature Projectleider OSAT sept 2024
Presentatie OSAT op Congres Podia Festivals Evenementen 16 sept 2024 TivoliVredenburg
Download hier de presentatie van OSAT op het Congres Podia Festivals Evenementen 16 september 2024 in TivoliVredenburg:
16 september 2024: Congres Podia Festivals Evenementen (CPFE2024) in TivoliVredenburg
Op 16 september 2024 vindt in TiviliVredenburg (Utrecht) het Congres Podia Festivals Evenementen plaats. Het CPFE 2024 verwelkomt iedereen die de Nederlandse live- (pop)muziek- en evenementenwereld een warm hart toedraagt. De ruim 1.100 deelnemers zijn bijvoorbeeld directies, programmeurs en medewerkers van festivals en podia, boekers, promoters, organisatoren, bestuurders, beleidsmakers, muzikantenmanagers, fondsmedewerkers, toeleveranciers én studenten met ambities voor werk in de live- (pop)muziek- en evenementensector. OSAT is vertegenwoordigd om 12:30 uur in de Pandora Foyer. Klik hier voor het volledige blokkenschema: https://www.congrespodiafestivalsevenementen.nl/blokkenschema/
Registreren kan hier: https://www.congrespodiafestivalsevenementen.nl/registreren
20 juni 2024: OSAT Plenaire dag Podium- en Evenementenbranche (Amsterdam)
Voor de Podium- en Evenementenbranche organiseert OSAT op 20 juni 2024 een plenaire bijeenkomst in Amsterdam. Voor deze bijeenkomst zijn uitgenodigd: het OSAT Onderwijsveld, het OSAT Werkveld, het bestuur, SBB, MBO-Raad, de werkgeverskoepels en brancheorganisaties.
Voorlopig Programma (ovb van wijzigingen):
Veiligheid:
- Vaak wordt op de werkvloer een VCA-certificaat geëist. Hoe zinvol is dat in onze branche? En welke kansen liggen er voor het ETTE veiligheidscertificaat op de werkvloer en binnen het MBO?
- Sociale Veiligheid: onze branche is kwetsbaar en wordt geconfronteerd met verhalen over grensoverschrijdend gedrag. Een update over Taskforce GO!
- Welke afspraken/ best practices zijn in de branche vastgelegd? Een update over de vernieuwde Arbocatalogus Psychosociale Arbeidsbelasting.
Het imago van de branche:
- Grafisch Lyceum Rotterdam, VTTE en VPT hebben de koppen bij elkaar gestoken om te kijken welke acties ondernomen kunnen worden om meer belangstelling voor onze opleidingen en vacatures te genereren. Daarin zal Skills Heroes een rol spelen. Het GLR doet verslag.
- De website kiesmbo.nl / kansopwerk.nl is op alle fronten vernieuwd en kent een andere, duidelijkere systematiek (en schetst nu een rooskleurig beeld van de kans op een goede baan met een opleiding PET). Het SBB licht de wijzigingen toe.
Samenwerking Werkveld en Onderwijsveld binnen OSAT:
- In gemengde (onderwijs+werkveld) groepjes discusiëren we aan de hand van stellingen over de doelen en werkwijze van OSAT.
- De uitkomsten van die discussie worden besproken, en de ambitie voor de toekomst wordt benoemd.
Wilt u een uitnodiging ontvangen, mail dan naar info@osat.nl
Zorgen over aangekondigde btw-verhoging cultuur en evenementen
Op 16 mei 2024 is het Hoofdlijnenakkoord van PVV, VVD, NSC en BBB gepresenteerd. De aangekondigde btw-verhoging voor de cultuur en de evenementenbranche, heeft tot grote zorgen geleid.
Lees hier de reactie van de Vereniging van Evenementenmakers (VVEM): https://vvem.nl/nieuws/grote-zorgen-over-het-ondernemersklimaat-in-de-evenementenbranche-door-aangekondigde-btw-verhogingen/
Lees hier de reactie van de Vereniging van Schouwburg- en Concertgebouwdirecties (VSCD): https://vscd.nl/nieuws/reactie-vscd-op-hoofdlijnenakkoord
De Staat van het Onderwijs: MBO (17 april 2024)
17 april 2024 publiceerde de inspectie De Staat van het Onderwijs 2024. In dit rapport brengt de inspectie feiten en cijfers samen. Ze laten de belangrijkste trends en ontwikkelingen zien, en ze doen aanbevelingen. Lees hier wat de inspectie zegt over het MBO: https://www.onderwijsinspectie.nl/actueel/nieuwsbrieven/onderwijsinspectie-middelbaar-beroepsonderwijs/2024/de-staat-van-het-onderwijs-2024#article3
Download hier De Staat van het Onderwijs: https://www.onderwijsinspectie.nl/documenten/rapporten/2024/04/17/rapport-de-staat-van-het-onderwijs-2024
Podium Techniek Dagen 23 en 24 maart 2024
Heeft de techniek op en rond het podium altijd al jouw interesse gehad? En lijkt het je leuk om met video, geluid, of licht te werken? Kom dan naar de Podium Techniek Dagen op 23 en 24 maart 2024. Lees hier het hele bericht op de VPT website:
https://www.vpt.nl/nieuws/podium-techniek-dag-23-en-24-maart-2024.html
Jongeren inspireren door Skills Heroes vakwedstrijden (21 en 22 maart 2024 Brabant Hallen)
Skills Heroes zijn vakwedstrijden voor mbo-studenten. Via een voorronde op school en een kwalificatiewedstrijd kunnen mbo-studenten in de nationale finale komen. Daar strijden ze om de titel beste vakman/vakvrouw van Nederland in hun vakgebied!
Klik hier voor gratis toegangskaarten voor Skills finals: https://registratie.worldskillsnetherlands.nl/stf24#/register/details
Officieel zijn er 440 beroepen in Nederland. Hoe weet je als scholier ooit wat je moet kiezen? Bezoek hét beroepenevenement van Nederland op donderdag 21 en vrijdag 22 maart 2024 . Doe, beleef en ervaar. Dit is de plek voor scholieren om te ontdekken welke beroepen er allemaal bestaan. Zo ontdekken ze wat ze leuk vinden en doen belangrijke ervaring op voor hun toekomstige studiekeuze.
De tijd van gratis stagiairs is voorbij
Lang niet alle studenten die stage lopen krijgen daarvoor een vergoeding, zelfs niet als er grote personeelskrapte is. Jongerenorganisaties en Onderwijsminister Dijkgraaf willen hierover afspraken in de cao’s. Lees hier het hele artikel in de NRC van 13 oktober: https://www.nrc.nl/nieuws/2023/10/12/de-tijd-van-gratis-stagiairs-is-voorbij-vinden-deze-organisaties-a4177035?t=1697188097
De BeroepsPraktijkVorming Monitor 2022, het jaarlijkse onderzoek van SBB naar de kwaliteit van de beroepspraktijkvorming, is gepubliceerd
Mbo-studenten en praktijkopleiders van leerbedrijven zijn eensgezind in hun positieve beoordeling van stages en aanverwante zaken. Van de studenten is 94% tevreden over de begeleiding door het leerbedrijf. Andersom is 82% van de praktijkopleiders enthousiast over de inzet en motivatie van ‘hun’ studenten.
Lees hier het hele bericht op de site van de MBO-Raad: https://www.mboraad.nl/nieuws/bpv-monitor-2022-mbo-studenten-tevreden-over-stages-en-leerbanen
Programma van het Congres Podia Festivals Evenementen (18 september 2023 Tivoli/Vredenburg Utrecht) is bekend
Het programma voor het Congres Podia Festivals Evenementen op 18 september in Tivoli/Vredenburg Utrecht staat nu op de website van het congres! Er komen steeds meer sessies bij, dus check de website regelmatig!
Georganiseerde Cultuursector komt met gezamenlijk actieplan verduurzaming
Op dinsdag 13 juni lanceerden de Federatie Cultuur, Kunsten ‘92 en de Taskforce culturele en creatieve sector het kennisplatform ACTIE als cultuur met als doel het proces van verduurzaming in volle breedte te versnellen. Er zijn al veel goed initiatieven en innovaties, maar recente studies (o.a. van de Boekmanstichting) laten zien dat er meer nodig is.
Lees hier het hele bericht op de site van de VNPF: https://vnpf.nl/nieuws/geeorganiseerde-cultuursector-komt-met-gezamenlijk-actieplan-verduurzaming/
Speciaal voor de Soldaat van Oranje ontwikkelde draaiende tribune blijkt interessant voor internationale theaterproducenten.
Musical ‘Soldaat van Oranje’ viert zondag 30 april 2023 het 12,5-jarig jubileum. De speciaal voor de voorstelling ontwikkelde draaiende tribune blijkt interessant voor internationale theaterproducenten. Lees hier het hele bericht in NRC: https://www.nrc.nl/nieuws/2023/04/26/de-draaiende-tribune-van-soldaat-van-oranje-maakt-school-a4163153
Nieuwsbrief Kunstenbond over Fair Pay; grensoverschrijdend gedrag; Raad voor Cultuur
Lees hier de nieuwsbrief Kunstenbond van 20 april 2023:
De afgelopen maand adviseerde de Raad voor Cultuur om een aantal belangrijke speerpunten van de Kunstenbond, waaronder Fair Pay, afdwingbaar te maken. Ook kijkt Mariëtte Hamer in haar advies over de toekomst van Mores naar bredere aanpak van grensoverschrijdend gedrag in de sector, en trokken we aan de bel over mogelijke uitbuiting van dansers door de NTR. https://mailchi.mp/9d822347677f/nieuwsbrief-november-386375?e=6020c539e2
Een volle festivalweide dankzij een lege koeienstal: festivalorganisaties kopen stikstofruimte op
Ook festivalorganisaties melden zich op de markt voor stikstofrechten, om de uitstoot van hun festivals te kunnen compenseren. Lees hier het hele artikel in de NRC van 1 maart 2023:
De theatertechnicus installeert nu zonnepanelen en warmtepompen
Schouwburgen en toneelgroepen hebben te maken met een tot voor kort ondenkbaar probleem. Personeelstekorten waardoor voorstellingen soms uitvallen, of zelfs niet op de agenda komen. Lees hier het artikel in Trouw van 24 februari 2023: https://www.trouw.nl/cultuur-media/de-theatertechnicus-installeert-nu-zonnepanelen-en-warmtepompen~b08ed006/
genomineerden strijden om titel beste leerbedrijf en praktijkopleider van Nederland (editie 2023)
Voor ongeveer 500.000 mbo-studenten in ons land is leren in de praktijk een onmisbaar deel van hun opleiding. Om het belang daarvan te onderstrepen, heeft het ministerie van OCW al in 1996 de verkiezing beste leerbedrijf ingesteld. Sinds 2009 krijgt ook de beste praktijkopleider een prijs. Editie 2023 is in volle gang. Klik hier voor het hele bericht op de website SBB:
In-, door- en uitstroom MBO Podium- en evenemententechniek; arbeidsmarktperspectief
De Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB www.s-bb.nl) stelt rapporten op die inzicht geven in de arbeidsmarkt voor gediplomeerden van mbo-opleidingen. Voor onze branche gaat het om de opleidingen Podium- en evenemententechniek (die vallen onder de sector ICT en Creatieve Industrie). In dit rapport vind je cijfers over: hoeveel gediplomeerden er zijn en welk aandeel doorstroomt naar vervolgopleiding of naar de arbeidsmarkt; het aandeel werk en de prognose kans op werk; een overzicht van de opleidingen.
Backstage Pass ‘Podiumtechniek voor Meiden’: vakdagen eind 2022
Backstage Pass is een stichting die als doel heeft de diversiteit en inclusie in de Nederlandse live sector te vergroten. Dat doet de stichting projectmatig, door telkens verschillende soorten diversiteit aan te pakken.
Met het eerste project ‘Podiumtechniek voor Meiden’ wil de stichting door middel van vakdagen te organiseren in poppodia door heel Nederland interesse in podiumtechniek wekken bij meiden die nog voor hun studiekeuze staan. Die vakdagen worden eind 2022 op vijf poppodia georganiseerd.
‘Podiumtechniek voor Meiden’ is nadrukkelijk gericht op de groep die momenteel ondervertegenwoordigd is in het vak: de vrouwen. Uiteraard moedigt de stichting aan dat ook genderdiverse jongeren vaker zullen kiezen voor deze beroepen, en zij zijn dan ook van harte welkom om aan de vakdagen deel te nemen.
Ben jij benieuwd of een baan backstage wat voor jou is? Meld je dan nu aan voor de mailinglist, en hoor als eerste wanneer de inschrijvingen voor de vakdagen open gaan! https://www.backstage-pass.nl/
19 september 2022 in Tivoli Utrecht: CONGRES PODIA | FESTIVALS | EVENEMENTEN
Op maandag 19 september aanstaande vindt het Congres Podia | Festivals | Evenementen weer ‘ouderwets’ live plaats in TivoliVredenburg en de Social Impact Factory te Utrecht. De Vereniging van Evenementenmakers (VVEM) en de Vereniging Nederlandse Poppodia en -Festivals (VNPF) presenteren in samenwerking met TivoliVredenburg en vele anderen weer een informerende en inspirerende dag. Draag bij aan een florerende live muzieksector. Doe inspiratie op en laat je informeren over trends en ontwikkelingen tijdens de vele sessies. Lees hier het programma: https://www.vnpf.nl/nieuws/programma-congres-podia-festivals-evenementen-compleet-blokkenschema-online
Onderzoek naar de flexibilisering van de arbeidsmarkt in de culturele en creatieve sector
Vorig jaar publiceerde het aan de Universiteit van Amsterdam gelieerde onderzoeksinstituut AIAS-HSI een onderzoek naar de flexibilisering van de arbeidsmarkt in de culturele en creatieve sector. Daarin werd onder andere ook aandacht besteed aan de zogenaamde 'multiple jobholder'. Iemand die meerdere banen/posities combineert, bijvoorbeeld twee banen in loondienst of zzp’er in combinatie met loondienst. Een manier van werken die (ook) in de culturele en creatieve sector toeneemt. Onlangs verscheen in het Tijdschrift voor HRM een nader onderzoek naar de positie van de multi-jobber. Lees hier het hele bericht op de website van de Vereniging Nederlandse Poppodia en Festivals: https://www.vnpf.nl/nieuws/multi-jobber-zit-vaak-in-netelige-situatie
oproep te stoppen met benauwende subsidieregels Cultuursector
In het NRC van 29 augustus 2022 doen Jeroen Bartelse en Anne Breure een oproep om, nu de cultuursector zich weer opricht, de subsidieverlening beter te regelen. Lees hier het hele artikel: https://www.nrc.nl/nieuws/2022/08/27/stop-met-de-benauwde-prestatie-eisen-in-de-cultuursector-a4140041
Kunstenbond sommeert het Rijk: compenseer zzp’ers in de cultuursector voor coronaverliezen
Op 5 juli 2022 heeft De Kunstenbond de Nederlandse Staat aansprakelijk gesteld voor de verliezen die zzp’ers in de culturele en creatieve sector hebben geleden door een gebrek aan noodsteun tijdens de coronapandemie. Lees hier het artikel in de Volkskrant: https://www.volkskrant.nl/cultuur-media/kunstenbond-sommeert-het-rijk-compenseer-zzp-ers-in-de-cultuursector-voor-coronaverliezen~bb98be99/?referrer=https%3A%2F%2Fkunstenbond.nl%2F
De Kunstenbond: Werkenden in de culturele en creatieve sector zijn in de coronacrisis onevenredig hard getroffen. De sector mocht steevast als eerste dicht en als laatste weer open. Ondertussen viel deze groep werkenden tussen wal en schip op het gebied van steunmaatregelen. De Kunstenbond stelt de Staat hiervoor aansprakelijk. We sommeren de overheid zzp’ers te compenseren voor coronaschade. Hier vind je informatie over de actie en hoe je je schade kan doorgeven: https://kunstenbond.nl/klaagtaan/
De culturele sector is tijdens de pandemie twee jaar lang geweld aangedaan
Lege theaters, productionele chaos en demotivatie bij organisaties en artiesten zijn gevolgen van de slechte behandeling van de sector, schrijft Lees hier het opiniestuk in NRC: https://www.nrc.nl/nieuws/2022/06/29/de-culturele-sector-is-tijdens-de-pandemie-twee-jaar-lang-geweld-aangedaan-a4135036
Raad voor Cultuur: Extra risico grensoverschrijdend gedrag in de Cultuursector
Recente incidenten van grensoverschrijdend gedrag in de cultuursector zijn nog maar het topje van de ijsberg, concludeert de Raad voor Cultuur in een advies van 21 juni 2022. In de cultuur- en mediasector is het risico op ongewenst grensoverschrijdend gedrag bijzonder groot, en dat komt door specifieke eigenschappen van die sector. Dat is een belangrijke conclusie van het onderzoek dat een speciale commissie van de Raad voor Cultuur het afgelopen jaar heeft uitgevoerd. Lees hier het hele bericht in NRC: https://www.nrc.nl/nieuws/2022/06/21/meer-risico-op-wangedrag-in-cultuursector-a4134192
Tekort aan Theatertechnici wordt steeds nijpender
Het tekort aan technici in de theatersector wordt steeds nijpender. Daarover berichten deze week ook verschillende dagbladen. De werkdruk stijgt en voorstellingen moeten geannuleerd worden. Lees het volledige bericht in de Theaterkrant van 19 mei hier: https://www.theaterkrant.nl/nieuws/tekort-aan-theatertechnici-steeds-nijpender/
16 mei 2022: Conferentie preventie grensoverschrijdend gedrag Podiumkunsten
Het voorkomen van grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer staat hoog op de agenda bij de NAPK. Samen met Platform ACCT en Mores.online organiseert de NAPK een conferentie over preventief beleid om ongewenst gedrag in organisaties te voorkomen.
Naast keynote speakers zijn er deelsessies waarin diverse partners praktische kennis en informatie delen. De conferentie is bedoeld voor werkgevers en werknemers (vertegenwoordigers) uit de cultuursector. Lees hier het hele bericht en de aanmelding: https://www.congresbureaufriesland.nl/2021/veiligdevloerop/
Het MBO-onderwijs kan niet krimpen; Podiumtechniek kent juist vele onvervulbare vacatures
De arbeidsmarkt heeft een enorme uitdaging. Overal schreeuwt het bedrijfsleven en de publieke sector om gekwalificeerde vakmensen. De tekorten in de logistiek, techniek en food leiden tot serieuze crises en een rem op de economie. De zorg staat op omvallen en de grote klimaattransitie waar Nederland voor staat, wordt bedreigd door schrijnende personeelstekorten in de techniek. De Podium- en Evenementenbranche kan niet opstarten zonder roadies, licht- en geluidstechnici en podiumbouwers, ook hier zijn meer vakmensen nodig.
Lees hier het artikel op de website MBO Raad: https://www.mboraad.nl/mbo-raad/achter-het-nieuws/het-beroepsonderwijs-kan-niet-krimpen.
"Niemand van de toeleveranciers heeft voldoende vakmensen (roadies, licht- en geluidstechnici, podiumbouwers) en materiaal voor de komende festivalzomer", zegt Tom Bilsen, operationeel directeur bij podiumbouwer Stageco. Lees hier het artikel op de website van Eventplanner.nl: https://www.eventplanner.nl/nieuws/10519_braindrain-maakt-organiseren-zomerfestivals-extra-moeilijk.html
Danssector luidt de noodklok: te weinig technici achter de schermen
De dansgezelschappen in de Basisinfrastructuur zien met lede ogen toe hoe de cultuursector wordt uitgehold door scheefgroei in steun en een onvoorspelbaar coronabeleid. Twee zakelijk directeuren trekken aan de bel. Willemijn Maas van Nederlands Dans Theater en Harmen van der Hoek van Club Guy & Roni en Noord Nederlands Toneel. ‘Achter de schermen staat het er echt heel kwetsbaar voor.’ Lees hier het bericht in de Theaterkrant: https://www.theaterkrant.nl/nieuws/bis-dansgezelschappen-achter-de-schermen-staat-het-er-echt-heel-kwetsbaar-voor/
5e steunpakket Culturele en Creatieve Sector aan te vragen tot 8 maart 2022
In haar brief van 31 januari 2022 heeft de staatssecretaris van cultuur het vijfde steunpakket voor de culturele en creatieve sector bekend gemaakt.
Sinds 26 januari zijn de deuren voor culturele en creatieve sector weer geopend, maar onder voorwaarden. Er gelden nog steeds strenge beperkingen voor het aantal personen in een zaal en een verplichte sluitingstijd om 22 uur. Deze beperkingen maken aanvullende ondersteuning voor de sector noodzakelijk. Lees hier het hele bericht: https://mailchi.mp/11f7181f86f7/het-vijfde-steunpakket-cultuur?e=6020c539e2
Braindrain maakt organiseren zomerfestivals extra moeilijk
Het ziet er voorlopig naar uit dat de zomerfestivals na twee jaar afwezigheid normaal kunnen doorgaan. Alleen wordt de organisatie bemoeilijkt door een tekort aan technici en materiaal. "De prijzen hiervoor zijn met 10 tot 25 procent gestegen." Lees hier het hele bericht: https://www.eventplanner.nl/nieuws/10519_braindrain-maakt-organiseren-zomerfestivals-extra-moeilijk.html
CUE2022 definitief niet in 2022; volgende editie 15 – 17 januari 2024
Het bestuur van de Stichting vakbeurs Theatertechniek, organisator van de beurs CUE2022, heeft besloten om de beurs gepland voor mei aanstaande te annuleren en pas weer in 2024 in Ahoy te organiseren.
Eerder werd CUE2022 in verband met de geldende coronamaatregelen verplaatst van januari naar 9, 10 en 11 mei aanstaande. Hoewel de nieuwe data met veel zorg waren gekozen, zijn door de verplaatsingen van andere beurzen en evenementen de (internationale) beursagenda's niet meer goed op elkaar af te stemmen. Nu blijkt in exact dezelfde week een andere grote internationale beurs in hetzelfde vakgebied te zijn verplaatst. Dat was op het moment van ons besluit nog niet bekend. Dit is de directe aanleiding om de editie van CUE2022 over te slaan. Meer info op https://www.cue.nl/
19 jan. 2022: Taskforce presenteert openings- en herstelplan culturele sector
Op 19 januari heeft de Taskforce culturele en creatieve sector haar Openings- en herstelplan aan het kabinet en de Tweede Kamer gepresenteerd.
Het doel is een voorspelbare en zorgvuldige corona-aanpak voor publiek, makers en culturele organisaties. Een aanpak waarbij de beleidsreflex niet meer ‘sluiten’ is, maar ‘veilig openblijven’; een aanpak met perspectief op herstel. Lees hier het hele bericht op de site van de VNPF: https://www.vnpf.nl/nieuws/taskforce-presenteert-openings-en-herstelplan-culturele-sector
CUE2022 (Rotterdam Ahoy) verplaatst naar 9-11 mei 2022
De tweejaarlijkse vakbeurs voor event-, installatie- en entertainmenttechnologie in Rotterdam Ahoy, CUE2022, is verplaatst naar 9 - 11 mei 2022. Lees meer op https://www.cue.nl/
19 jan. 2022: Digitale Conferentie Arbeidsmarkt en Werkgelegenheid Evenementensector
De arbeidsmarkt in de evenementensector, een megagroot probleem of prima op te lossen? Met een goed gevuld evenementenjaar voor de boeg lijkt juist personeel, met alle onduidelijkheden, een drama te worden. Wat moeten we verwachten, hoe pakken we het aan met bijvoorbeeld stages, opleidingen, werving? Waar vinden we de medewerkers van onze toekomst?
Woensdag 19 januari 14:30 u tot 15:30 u digitale conferentie op Eurosonic Noorderslag. Lees hier het programma en schrijf je in: https://esns.nl/conference/arbeidsmarkt-en-werkgelegenheid-in-de-evenementen-sector/2022-01-19/14:30
Evenementenbranche reageert op coalitieakkoord
Op de dag dat de toekomst wordt geschetst in het coalitieakkoord, benoemt de evenementenbranche een paar vitale aandachtspunten. In het coalitieakkoord wordt namelijk het woord ’toekomst’ 32 keer genoemd, ‘cultuur’ 17 maal en ‘evenementen’… niet. Lees hier het hele bericht: https://vvem.nl/nieuws/evenementen-niet-genoemd-in-coalitieakkoord/
Problemen ZZP-ers en de arbeidsmarkt Culturele Sector aangepakt in nieuw Regeerakkoord
Voor de cultuursector bracht het regeerakkoord woensdag 15 december 2021 goed nieuws: er komt structureel 170 miljoen euro per jaar bij. Dat was zeer welkom, na bijna twee jaar frustratie en inkomensverlies door de coronamaatregelen – waarbij de sector zich onevenredig getroffen voelde omdat ze steeds als eerste dicht gaat, terwijl ze succesvol hard werkt om besmettingen tegen te gaan. Lees hier het hele bericht: https://www.nrc.nl/nieuws/2021/12/16/eindelijk-hoop-op-herstel-na-kaalslag-rutte-i-a4069304
Werkagenda Integratie op de Arbeidsmarkt gepubliceerd
Veel werkgevers in verschillende sectoren hebben moeite om vacatures op te vullen. Toch hebben mensen met een migratieachtergrond nog vaak problemen bij het vinden van een stageplek of een baan. Ook stromen zij minder vaak door naar betere functies en komen ze minder makkelijk uit de bijstand of WW dan mensen zonder migratieachtergrond. Om deze groep gelijke kansen op de arbeidsmarkt te bieden, lanceren 21 landelijke partijen waaronder de MBO Raad maandag 13 december 2021 samen met staatssecretaris Dennis Wiersma van Sociale Zaken en Werkgelegenheid de Werkagenda Verdere Integratie op de Arbeidsmarkt (VIA). Lees hier het hele bericht: https://www.mboraad.nl/nieuws/werkagenda-integratie-op-arbeidsmarkt-gelijke-kansen-op-werk-voor-mensen-met-een
CUE2022 (Ahoy Rotterdam) afgelast
Van 17 tot en met 19 januari 2022 zou in Ahoy Rotterdam CUE2022 plaatsvinden: de tweejaarlijkse Vakbeurs voor event-, installatie- en entertainmenttechnologie. Helaas is de beurs, in verband met de Coronamaatregelen, afgelast. De organisatie is in overleg met Ahoy over mogelijke data later in het jaar 2022. Zie ook http://www.cue.nl
Persbericht Alliantie van Evenementenbouwers en het Eventplatform (11 nov 2021)
Uit het persbericht (11 november 2021) van de Alliantie van Evenementenbouwers en het Eventplatform:
We hebben begrip
Voor de noodzaak te handelen, omdat het de spuigaten uit lijkt te lopen;
Begrip voor de opmerkingen uit de zorg;
Maar ook veel onbegrip
Dat we na zo’n lange periode en zoveel modellering niet beter en zorgvuldiger handelen;
Dat we er niet in slagen het probleem te managen waar het probleem is;
Dat er gepakt wordt wat ‘makkelijk’ is, in plaats van aan te pakken wat moet;
Dat de vertroebeling van bijvoorbeeld Carnaval er toe leidt dat heel Nederland een waas voor de ogen krijgt;
En dat goed georganiseerde veilige evenementen daar de dupe van worden.
Lees hier het hele bericht:https://vvem.nl/nieuws/persbericht-van-de-alliantie-van-evenementenbouwers-en-het-eventplatform/
Brief Taskforce Creatieve en Culturele Sector aan Tweede Kamer (16 nov 2021)
De Taskforce Creatieve en Culturele Sector stelt in een brief aan de Tweede Kamer dat het weliswaar een opsteker is voor publiek en sector dat theaters, concertzalen, bioscopen en filmtheaters open mogen blijven, maar dat het voor podia en producenten die programmeren zonder zitplaats, voor de festival- en evenementenbranche, en voor dj’s en artiesten die spelen op feesten en in het horeca-circuit ronduit een klap is dat zij opnieuw alles moeten annuleren.
Lees hier het hele bericht:Reactie taskforce Creatieve Industrie 17 nov 2021
In de bres voor freelancers in de cultuur: fair pay
De nieuwsbrief van de Kunstenbond gaat over de historisch cao bij de Nationale Opera, waar freelancers na jarenlange strijd eindelijk eerlijk beloond worden. Ook wordt bericht over de arbeidsconstructies van de Gerrit Rietveld Academie, die in strijd zijn met de wet en waarover deze week een brandbrief is verstuurd. En de presentatie van de allereerste editie van de Kunst & Bondcast, waarin onder andere het thema freelance vs werknemer in de kunsteducatie wordt behandeld. Lees hier de nieuwsbrief van de Kunstenbond:
Groot personeelstekort Podium- en Evenementenbranche bij opstarten producties en festivals
Goed nieuws voor de evenementensector: festivals, congressen en andere evenementen mogen vanaf 30 juni 2021 weer doorgaan zonder publieksbeperking. Daardoor is de run op personeel begonnen De grote vraag is of de organisatoren het nog redden om evenementen op te zetten, nu ze weer door mogen gaan. Dat zit 'm in het verkrijgen van een vergunning, omdat er in korte tijd veel georganiseerd wordt straks, en het vinden van materialen en mensen.
"Het wordt een uitdaging om mensen te vinden. Dat heeft ermee te maken dat de helft van de mensen uit de branche is gestapt, gedwongen of zelfstandig, in het laatste jaar". "En een aantal vraagt zich natuurlijk af of de branche niet te kwetsbaar is, omdat die als eerste is dichtgegaan en als laatste weer open gaat. En wat dat betekent voor de continuïteit van hun eigen baan." Lees hier het hele bericht van RTL Nieuws:
Bij Coronasteun in de Culturele en Creatieve Sector is sprake van ongelijkheid
De Boekmanstichting heeft onderzoek gedaan naar de Coronasteun voor Culturele organisaties. Het onderzoek laat zien dat er een groot verschil is tussen meerjarig gesubsidieerde en overige organisaties. De culturele organisaties die het meest afhankelijk zijn van publieksinkomsten (poppodia, vrije producenten), zijn bovenmatig hard geraakt. De Coronasteun compenseerde dat onvoldoende. Lees hier meer over het onderzoek:
https://www.boekman.nl/wp-content/uploads/2021/05/Ongelijk-getroffen-ongelijk-gesteund_def.pdf
Digitale Conferentie LEARNING TO BE (29 april 2021)
OSAT nodigt jullie uit voor een digitale Internationale Conferentie “Learning to be” (voertaal: Engels) over het toepassen van Eigen Verworven Competenties in onze branche in Europees verband.
Datum: 29 april 2021
Tijd: 10:00 – 16:00 uur
Programma en aanmelding: https://tebevat.eu/learning-to-be/
nieuwsbrief Ministerie van Onderwijs: docenten MBO te zwaar belast
Lees hier de nieuwsbrief (dd. 27 nov. 2020) van het Ministerie van Onderwijs over de zorgen over de voortdurende belasting van leraren/docenten in het MBO: https://www.onderwijsinspectie.nl/actueel/nieuwsbrieven/onderwijsinspectie-middelbaar-beroepsonderwijs/2020/onderwijs-tijdens-covid-19-3
Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB): notitie Beroepspraktijkvorming in tijden van Corona
De Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) heeft 12 nov 2020 aan het Ministerie van Onderwijs de notitie 'Beroepspraktijkvorming in tijden van Corona' aangeboden.
Lees hier de notitie: nov 2020 Notitie beroepspraktijkvorming in tijden van corona
Eventplatform onderzoekt gevolgen Corona crisis, lees het rapport!
Meer dan de helft van de ondernemers in de evenementenbranche ziet de toekomst van zijn of haar bedrijf somber in. Daarnaast is een kwart onzeker over de toekomst. Dat blijkt dinsdag 6 oktober uit een peiling van het Eventplatform, een overkoepelend overlegplatform van organisaties in de zakelijke evenementenbranche. (meer…)
Taskforce Creatieve en Culturele sector pleit voor collectieve vrijstelling 30-mensen-regel
In een brief aan de voorzitters van de veiligheidsregio's pleit de Taskforce Creatieve en Culturele sector voor collectieve vrijstelling voor alle culturele gelegenheden die zich aan de richtlijnen kunnen houden. Tot nu toe doen veiligheidsregio's elk hun eigen ding. Ze hanteren verschillende, vaak onduidelijke, selectiecriteria. Met volstrekte willekeur zijn enkele podia uitverkoren de deuren te openen. Dat is ontzettend onrechtvaardig voor instellingen die om onduidelijke redenen buiten de selectie vallen, de mensen die daar werken en het publiek dat er naartoe wil.
Lees hier de hele nieuwsbrief van de Kunstenbond: https://mailchi.mp/73e3fa6a5e89/nieuws-generieke-noodsteun-sluit-slecht-aan-bij-creatieve-professionals-384648?e=6020c539e2
Kijk op de MBO Raad pagina voor vragen over Corona en stages
Evenementenbranche vraagt overheid om aanpassingen binnen nieuw steunpakket
De Alliantie van Evenementenbouwers is blij met het door de overheid aangekondigde extra steunpakket vanaf 1 oktober. Het geeft ondernemers de mogelijkheid om vanuit een bepaalde basis eigen afwegingen te maken richting de toekomst. Het is echter essentieel dat er aanpassingen worden gemaakt in het generieke pakket. Lees hier het bericht: https://vvem.nl/nieuws/evenementenbranche-vraagt-overheid-om-aanpassingen-binnen-nieuw-steunpakket/
Steun voor de evenementenbranche blijft hard nodig
Lees hier het artikel over steun voor de evenementenbranche:
Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) publiceert cijfers en actieplan over stages en leerbanen in Coronatijden
Met het actieplan 'SBB Helpt' zorgt SBB samen met scholen en bedrijven dat álle mbo-studenten dit schooljaar hun stage of leerbaan kunnen vervolgen. Met elkaar kijken we naar alternatieven om schooluitval te voorkomen en stages en leerbanen te behouden. Zodat iedereen door kan. Nu én later.
Lees hier de onderzoeken, het actieplan, de financiële mogelijkheden voor leerbedrijven etc.: https://www.s-bb.nl/samenwerking/sbb-helpt-u-verder
Evenementensector van start met Fieldlab programma
De evenementensector is van start gegaan met het opzetten van een zogenaamd fieldlab programma om bij te dragen aan een eventuele versoepeling van de maatregelen tegen de verspreiding van het coronavirus. Het programma is een initiatief van de gehele sector, van zakelijke tot publieksevenementen en van cultuur tot sport. Zij zijn verenigd in het EventPlatform en de Alliantie van Evenementenbouwers. Het betreft diverse onderwerpen zoals luchtkwaliteit, consumentengedrag, vervoer, bezoekersaantallen per m2, etc. Lees hier meer over het programma:
https://vvem.nl/nieuws/fieldlab-programma-evenementen-van-start/
Verdeling noodsteun cultuur: ongelijkheid zzp en loondienst enorm
Uit de nieuwsbrief van de Kunstenbond:
"Zonder zzp'ers geen cultuursector. Het ministerie van OCW lijkt wederom niet in staat om te snappen dat zonder zzp’ers de sector omvalt. Dat zij voor 70% uit zzp’ers bestaat, die lang niet allemaal bij gesubsidieerde BIS instellingen werken. De zzp’ers worden niet tot nauwelijks gecompenseerd door de maatregelen. Zeker niet als je dat vergelijkt met de collega’s in loondienst die dankzij staatssteun het salaris gewoon doorbetaald krijgen. Dat heeft ernstige gevolgen voor de zzp'ers die het betreft.
Een andere aankondiging is de verlengde TOZO, de bijstand die veel zzp'ers aan kunnen vragen. Het is onwenselijk dat in deze vernieuwde regeling het inkomen van de partner (partnertoets) wel wordt meegerekend. Vanuit emancipatieperspectief is het een stap terug in de tijd en bovendien: Hoezo hebben deze harde werkers in de sector geen recht op een eigen inkomen? Dit staat in schril contrast met alle werkenden in loondienst, die wel kunnen vertrouwen op wettelijke steunmaatregelen via hun werkgever, ongeacht het inkomen van een partner."
Lees hier de hele nieuwsbrief: Verdeling noodsteun 300 miljoen teleurstellend
Vereniging Technisch Toeleveranciers Evenementen opgericht
25 mei 2020 is officieel de VTTE: Vereniging Technisch Toeleveranciers Evenementen opgericht. De VTTE behartigt de belangen van de technisch toeleveranciers in de publieke-, culturele- en zakelijke evenementenbranche. Aangesloten zijn o.a. licht- en geluidsverhuurbedrijven, videoverhuurbedrijven en stroomleveranciers. De VTTE fungeert als advies- en overlegorgaan onderling én naar lokale, regionale en landelijke overheden en autoriteiten.
Van de website: "De vereniging groeit snel. Blijkbaar onderschrijven veel ondernemers de noodzaak om zich gezamenlijk kenbaar te maken aan politiek en bestuur. Met de nieuwe steunmaatregelen in aantocht is het vreselijk belangrijk dat de branche zichtbaar is. En de VTTE zorgt daar nu al voor onder andere door het contact met de VVEM. Maar ook de acties die op stapel staan naar de pers zullen dat de komende tijd ondersteunen." https://vtte.nl/
Waar wordt de extra 300 miljoen voor de culturele sector aan besteed?
Lees hier het artikel over de bestemming van de extra 300 miljoen voor de culturele sector: Van Engelshoven geeft grootste deel van 300 miljoen euro steun aan gesubsidieerde kunstinstellingen - NRC
Lees hier de kabinetsbrief van Minister van Engelshoven met uitsplitsing van de bedragen: Minister van Engelshoven verdeling Coronagelden Cultuur
Lees hier de infographic_aanvullende_ondersteuning 300 miljoen
Extra 300 miljoen naar culturele sector
Lees hier de berichtgeving over de extra 300 miljoen voor de cultuursector ivm coronacrisis:
Steunpakket van 300 miljoen euro voor de culturele sector _ NOS
MBO Raad publiceert Servicedocument 2.0 aanpak corona mbo
Klik hier voor het Servicedocument 2.o aanpak corona mbo van de MBO Raad: https://www.mboraad.nl/publicaties/servicedocument-20-aanpak-corona-mbo
stECI geeft info aangepaste examinering MBO tijdens corona maatregelen
Kik hier voor de aangepaste examinering van de Stichting Examens Creatieve Industrie (stECI): https://steci.nl/steci/nieuws/aangepaste-examinering-tijdens-corona-maatregelen
Fair Pay culturele sector
Fair pay is niet het enige probleem in de culturele sector.
https://www.nrc.nl/nieuws/2020/03/03/fair-pay-is-niet-het-enige-probleem-a3992422
Diversiteit op de werkvloer
Diversiteit op de werkvloer: bedrijven willen wel, maar kunnen niet.
Nieuwe Europese norm hijsen en heffen (EN 17206)
De nieuwe Europese Norm voor hijsen en heffen in de Evenementen branche (EN 17206) is goedgekeurd. Vanuit Nederland is daaraan gewerkt door Frontline Rigging, Theateradvies, Nationale Opera& Ballet, Argh en de NEN.